海拉尔公安抓实队伍管理 严明警风警纪

中国警察网讯 全面从严治党，核心是加强党的领导，基础在全面，关键在严，要害在治。在新的历史条件和新的形势下，公安机关作为党执政兴国的“刀把子”，更要将严明的党的纪律和政治规矩摆在首位，切实将全面从严管党治警落到实处，常抓不懈。内蒙古呼伦贝尔市公安局海拉尔分局以全面自我净化、自我完善、自我革新、自我提高为抓手，织密监督网，着力煅造“四个铁一般”的公安队伍。 

以党建为引领，强化党内监督 

加强督查指导，夯实党建基础。海拉尔公安分局坚持把跟踪问效作为抓落实的重要手段，从“第一议题”“三会一课”等基本制度抓起，采取月检查、月通报的工作机制，对全局26个支部开展检查监督，主动发现各支部是否存在以抄笔记代替开会、“第一议题”制度落实不规范、组织生活会召开形式化等问题。每月对检查情况进行通报，聚焦督查发现的问题，督促基层党组织对照抓好落实。 

狠抓“关键少数”，强化党风建设。充分发挥党内监督作用，及时开展廉政月月谈活动，一级谈一级、层层抓落实，通过谈心谈话主动发现队伍中的隐患问题。按照重点岗位人员、隐患人员、普通岗位人员划分监督层级，以“关键少数”为重点建立廉政档案，对重点岗位人员进一步开展不定期谈心谈话和风险隐患排查，进一步强化日常监督管理。在节假日等重要节点，采取提前发放提醒通知、提示卡以及签订承诺书等方式向分局全体党员干部发出“谆谆告诫”，严防“四风”问题反弹回潮。 

以大监督格局为抓手，织密监督网络 

严守“两个责任”，充分发挥监督合力。制定党委主体责任清单和纪检监督责任清单并印发全局，进一步明确党委班子成员职责范围和党风廉政建设责任。通过网上巡察、现场检查等方式，开展全方位、多角度的监督，在此基础上充分发挥大监督格局作用，建立了以政工办、机关党委、机关纪委、督察、法制、信访、等部门构成的联席会议制度，定期召开案件通案会、队伍形势分析会，并联合开展检查监督，做到了人员共享、信息共享、成果共享，充分发挥监督的提醒、校正、预防、保障作用，全面提升监督工作的整体效能。 

强化教育监督，严明严肃警规警纪。以纪检督察部门专责监督为主，支部日常监督为助力，织密监督网，采取重点人教育谈话、风险岗位提醒谈话、普通人员谈心谈话等方式，及时排查队伍存在的风险隐患。全面加强经常性的纪律教育，采取聘请专业老师讲党课和学习研讨等多种方式，将公安党校政治轮训、党章党规党纪的学习融入日常，积极开展送警示教育下基层活动，解决因基层所队业务繁忙无法集中开展警示教育活动的问题。在分局网页建立了“曝光台”栏目，利用本局案例开展以案促改专项活动，以身边事儿教育身边人，引导全警守纪律、明底线。 

立足职责主业，实现“党建”“业务”互促提升 

丰富“主题党日”活动内容，为基层党建增色添彩。分局各支部结合自身业务工作，采取内外联合的方式，依托纪念日、节日等节点，积极开展重温入党誓词、主题演讲、参观红色教育基地、群众交流座谈、帮扶困难党员、民族团结一家亲、热心志愿服务、保护生态环境、心理拓展等形式多样的主题党日活动。积极探索多支部联合互动新形式，打破“单打独斗”的单一模式，促进多支部共交流共进步共发展，让主题党日活动“鲜味”更足，进一步提升党员的凝聚力和向心力。 

以党建为引领，推动警务工作与社会治理深度融合。充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用，建成3个“最强党支部”模范示范基地，不断发挥党员在工作中的模范带头作用，切实以党建促队建，以党务促警务，增强党组织的政治功能和组织功能。切实强化党建引领，牢固树立以人民为中心的工作理念，不断提升基层社会治理效能。建立并落实所队“五联”机制，推动局机关警力支援派出所统筹开展巡逻防控等任务；依托“警格+网格+N”机制，组建海拉尔平安义警队伍，把党员、群众组织起来，实施网格化管理多网融合，不断发挥群防群治力量，为群众提供精准化零距离服务。通过各项举措，推动群众问卷调查测评满意率达95.56%，有力提升了人民群众的满意度、幸福感。